1、SEO工程師 負(fù)責(zé)網(wǎng)站SEO策略制定，并結(jié)合最新的搜索引擎算法，調(diào)整優(yōu)化策略。負(fù)責(zé)SEO團隊成員技能培訓(xùn)。如培訓(xùn)編輯寫出符合SEO規(guī)范的文章，教友鏈專員換到合適的友鏈。負(fù)責(zé)與前端、產(chǎn)品、運維對接與SEO相關(guān)的需求。
2、(4)SEO綜合分析能力者。這個人需要掌握SEO各方面的知識，熟悉搜索引擎的工作流程，能夠以最快的速度做出應(yīng)對策略。
3、一個標(biāo)準(zhǔn)的SEO團隊需要什么樣的人：策劃和分析人員：對項目的整體策劃以及對市場、競爭對手的分析。
4、因為，不同的網(wǎng)站會導(dǎo)致SEO團隊的架構(gòu)有些差別。比如，小企業(yè)網(wǎng)站，一般只需要1個SEO人員便可，但這個SEO人員一般充當(dāng)多種角色。
1、(4)SEO綜合分析能力者。這個人需要掌握SEO各方面的知識，熟悉搜索引擎的工作流程，能夠以最快的速度做出應(yīng)對策略。
2、：技術(shù)及設(shè)計人員 根據(jù)seo經(jīng)理設(shè)定的網(wǎng)站架構(gòu)，對網(wǎng)站內(nèi)部結(jié)構(gòu)、分類設(shè)置、URL規(guī)范及轉(zhuǎn)向進行調(diào)整。二：SEO團隊建設(shè)要注意什么？1：項目要統(tǒng)一意見 因為我們作為一個創(chuàng)業(yè)團隊，往往手上都會操作一些項目來帶來贏利。
3、推廣人員：網(wǎng)絡(luò)推廣主要側(cè)重的是企業(yè)形象的推廣以及產(chǎn)品的推廣，主要是企業(yè)博客、微博的推廣；B2B推廣(主要是產(chǎn)品推廣)；軟文推廣、百度產(chǎn)品推廣等。
4、SEO主管或seo負(fù)責(zé)人 作為SEO部門主管在SEO部門中發(fā)揮著至關(guān)重要的地位。是整個團隊的領(lǐng)頭羊，正所謂“兵熊熊一個，將熊熊一窩”，一個好的領(lǐng)導(dǎo)者才能帶領(lǐng)出一支有效率的SEO優(yōu)化團隊。
5、seo主管（帶領(lǐng)團隊的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)分配任務(wù)）文章編輯人員。必須的，現(xiàn)在每個網(wǎng)站都有文章小到產(chǎn)品標(biāo)題大到商品詳細(xì)介紹都必須有人來編輯。外鏈人員。
6、因為，不同的網(wǎng)站會導(dǎo)致SEO團隊的架構(gòu)有些差別。比如，小企業(yè)網(wǎng)站，一般只需要1個SEO人員便可，但這個SEO人員一般充當(dāng)多種角色。
SEO工程師 負(fù)責(zé)網(wǎng)站SEO策略制定，并結(jié)合最新的搜索引擎算法，調(diào)整優(yōu)化策略。負(fù)責(zé)SEO團隊成員技能培訓(xùn)。如培訓(xùn)編輯寫出符合SEO規(guī)范的文章，教友鏈專員換到合適的友鏈。負(fù)責(zé)與前端、產(chǎn)品、運維對接與SEO相關(guān)的需求。
如何組建一個優(yōu)秀SEO團隊需要以下10點：①一個好的領(lǐng)導(dǎo)一定是有豐富的經(jīng)驗的人。需要有遠見的目光，團隊的重要優(yōu)化方向，操作都需要有準(zhǔn)確的判斷力。
網(wǎng)站程序員1名；網(wǎng)站美工1名；網(wǎng)站編輯2名；外部鏈接建設(shè)人員2名。SEO團隊組織好了。就需要SEO Leader策劃實施這場SEO大戰(zhàn)。如果每個士兵都是這個領(lǐng)域的高手，那么這個SEO團隊勢必是一個強力有效的SEO團隊。
如何做好SEO團隊建設(shè)呢？就個人的經(jīng)驗來說：首先覺得這個團隊放在哪里，只有一個目的。就是說，這個團隊在這個公司里面，就是在目前的公司架構(gòu)里面，怎么快、高速運作 。
打造一個SEO團隊首先需要有一個對SEO工作公分了解，并且所有工作都經(jīng)歷過的領(lǐng)隊來指揮。
1、(4)SEO綜合分析能力者。這個人需要掌握SEO各方面的知識，熟悉搜索引擎的工作流程，能夠以最快的速度做出應(yīng)對策略。
2、一個標(biāo)準(zhǔn)的SEO團隊需要什么樣的人：策劃和分析人員：對項目的整體策劃以及對市場、競爭對手的分析。
3、seo主管（帶領(lǐng)團隊的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)分配任務(wù)）文章編輯人員。必須的，現(xiàn)在每個網(wǎng)站都有文章小到產(chǎn)品標(biāo)題大到商品詳細(xì)介紹都必須有人來編輯。外鏈人員。
4、一個好的領(lǐng)導(dǎo)一定是有豐富的經(jīng)驗的人。需要有遠見的目光，團隊的重要優(yōu)化方向，操作都需要有準(zhǔn)確的判斷力。其次、頁面內(nèi)容優(yōu)化，這方面的人員就是要做好，頁面標(biāo)題，正文內(nèi)容，關(guān)鍵詞分布，內(nèi)部鏈接，鏈接誘餌的設(shè)置。
(1)web程序設(shè)計者。這個程序設(shè)計者應(yīng)該具備網(wǎng)站首頁布局的能力、調(diào)整網(wǎng)站整體結(jié)構(gòu)的能力。
作為一個團隊，最起碼要有團隊意識，有團隊精神，以團隊的利益為主，這樣的人適合留在團隊。
SEO目標(biāo)的制定以及SEO整體策略規(guī)劃，寫seo優(yōu)化方案是必須的。同時做好網(wǎng)站數(shù)據(jù)分析。統(tǒng)籌和溝通，既包括與其他部門的溝通協(xié)作，也包括SEO部門內(nèi)部任務(wù)及計劃的制動和執(zhí)行。給團隊每個成員詳細(xì)的分工。
我認(rèn)為這樣的人才是SEO團隊的核心，只有從整體把握了，才能在SEO操作過程保證方向和優(yōu)勢劣勢分析，最終保證目的的實現(xiàn)網(wǎng)站設(shè)計師和程序員：良好的網(wǎng)站架構(gòu)和干凈安全的程序代碼才能保證網(wǎng)站的基本競爭力。
良好團隊的協(xié)調(diào)、溝通、配合及領(lǐng)導(dǎo)（對主管以上人員）能力；這對于小員工來講不做要求，但是卻是合格的SEOer應(yīng)該具備哪些基礎(chǔ)知識的必修課；傳播能力。
seo主管（帶領(lǐng)團隊的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)分配任務(wù)）文章編輯人員。必須的，現(xiàn)在每個網(wǎng)站都有文章小到產(chǎn)品標(biāo)題大到商品詳細(xì)介紹都必須有人來編輯。外鏈人員。
1、友鏈專員主要是為網(wǎng)站交換合適的友情鏈接，相當(dāng)于是在別人的網(wǎng)站引蜘蛛，有利于蜘蛛抓取網(wǎng)站。其次，被收錄的頁面，至少得保證是有效頁面。有效頁面的前提建議在關(guān)鍵詞布局以及站內(nèi)優(yōu)化這一環(huán)節(jié)。
2、SEO 團隊=SEO 工程師+友鏈專員+關(guān)鍵詞挖掘?qū)T+編輯專員+數(shù)據(jù)分析師 主要由 5 種角色組成。這里主要說的是普適版的 SEO 團隊組成。因為，不同的網(wǎng)站會導(dǎo)致 SEO 團隊的架構(gòu)有些差別。
3、網(wǎng)絡(luò)營銷團隊的招聘 看到這大家也都心理有譜自己團隊?wèi)?yīng)該有哪些人了，那么如何才能招聘到適合于自己團隊的人才呢？我說一下我面試時候的技巧。
4、團隊職能分配SEO團隊一般由三至四人組成，一部分人負(fù)責(zé)外鏈建設(shè)，一部分人負(fù)責(zé)內(nèi)鏈建設(shè)，大家一起分工合作完成。
